Анализ рынка труда показывает смену приоритетов в спросе на профессии: от «сервисных» специальностей (вроде курьеров) к рабочим и высокотехнологичным специальностям.

«Синие воротнички» — профессия года

По данным совместного исследования «Суверенная экономика» и SuperJob, лидирующие позиции заняли рабочие специальности:

слесари;

электромонтажники;

сварщики.

Ключевые факты:

Зарплаты высококвалифицированных специалистов достигают 300 тыс. руб.

Дефицит кадров сохраняется: около 78 % компаний испытывают нехватку рабочих.

Наиболее острая нехватка — в медицине (9 из 10 компаний).

Нижнекамскнефтехим. Источник фото: фотобанк СИБУР

Высокотехнологичные специальности

Наряду с рабочими профессиями востребованы специалисты в цифровых и защитных сферах:

Специалисты по кибербезопасности

Актуальность обусловлена ростом атак на критическую инфраструктуру, ритейл и финансовый сектор.

Профессионалы в этой области предотвращают большинство кибератак, обеспечивая устойчивость систем.

Специалисты по ИИ‑решениям

Спрос превышает число выпускников вузов.

Компании запускают собственные курсы и практикуют обучение на рабочем месте.

В перспективе эти специалисты будут ещё более востребованы («погонщики» нейросетей).

Почему меняется спрос?

Основные причины сдвига в структуре вакансий:

Дефицит квалифицированных рабочих кадров — длительное недофинансирование профобразования и отток специалистов.

Рост промышленности и инфраструктурных проектов — требуется больше монтажников, слесарей, сварщиков. Рабочие специальности остаются ключевыми для экономики — их востребованность будет расти.
Цифровизация и киберугрозы — бизнес и государство нуждаются в защите данных и систем.

Развитие ИИ — компании внедряют нейросети, но не хватает экспертов для их настройки и эксплуатации.

Дефицит кадров стимулирует компании:

  • повышать зарплаты;
  • развивать корпоративное обучение;
  • привлекать специалистов из смежных областей.

Таким образом, рынок труда демонстрирует сбалансированный спрос на «физические» профессии (слесари, монтажники); цифровые компетенции (кибербезопасность, ИИ). Это отражает двойной вектор развития экономики — индустриальный и технологический.

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookies в соответствии с Политикой конфиденциальности.
Принять
Политика конфиденциальности